先輩社員インタビュー
建築管理部
かんさん
2009年入社
前職では給与や福利厚生面で不安ありました。そんななか中村建設から熱心に誘ってもらい退職金制度や失業保険なども含めて条件に折り合いがついたので、前職を円満退職し現在に至ります。同年代、年上年下幅広い年齢層が集まる職場ですが、初めからいろいろな話ができるほど社員同士馴染みやすい環境だと思います。
新築、改築など建築工事全般の管理業務、施工管理、積算、設計の提案などを行います。1級建築施工管理技士・土木管理技士資格など取得しているので公共事業も請け負えます。また営業で直接お客様とお話をする機会も多いので、失礼のないよう身だしなみや話し方なども気をつけていますね。現場では指示する立場になります。新しい工法や素材などもどんどん出てくるので、日々勉強しながら職人と話し合って作業を進めたりもします。作業時着用するフルハーネス型墜落制止用器具など、これまでになかった資格や免許の対応も不可欠です。
現場代理人、現場の代表として数十社からなる協力業者とともにその技術を存分に発揮して、お客様のイメージ通りの建物を完成できた時はやりがいを感じますね。満足感、達成感も味わえます。これまでたくさんの感謝の言葉をいただきましたが、保育園の新園舎を建てた際、園児たちから「おじさんありがとう」と感謝されたことは今でも心に残っています。
幅広い年代が在籍しています。経営陣の若返りで社員との距離感も程よく、この業界特有の年功序列や縦社会的なところもありますが、それらのよい部分は残しつつ比較的和やかな雰囲気で和気あいあいとしている職場です。若い人たちには新しい技術を貪欲に学んでほしいと思っていて、形式ばった感じでなくフランクに自分なりの接し方で教えています。
上層部が若く柔軟で、話し合いの場を設けるなどの対応もあり自分の意見を言いやすい職場です。スキルアップできる免許取得にも協力的なのでぜひ利用してもらいたいですね。今、業界で不足している若い世代の人たちとも協調しやすく、働き方改革を積極的に取り組んでます。皆さんとともに「次世代へつながるものづくり」を築いていければと思います。
